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Peinture Miroir: retour sur expérience

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Voici une vidéo retour d’expérience d’une nouvelle approche de facilitation de groupe: la Peinture Miroir.

Elle permet d’activer des conversations puissantes rapidement pour accompagner les transitions auxquelles nous faisons face.

Ceux qui en parlent le mieux sont les participants de cet atelier, adossé à une série de conférences organisées dans le cadre du Congrès de l’Intelligence Collective Vision 2021:

Peinture miroir, un outil pour les transformations profondes

La conférence pendant laquelle a été peint en direct le tableau a été donnée par Nilima Bhat, à propos du leadership conscient:


Peinture en direct sur une conférence de Nilima Bhat: Shakti leadership – Congrès de l’intelligence collective – Marseille

la Peinture Miroir

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Vers un nouveau medium de facilitation

La clé du leadership que nous essayons de développer dans le ULab est le côté féminin du leadership: 

L’écoute, tenir/contenir l’espace, se 

connecter à ce qui veut émerger à un niveau profond.      
                                                      


Otto Scharmer

Pourquoi cette exploration avec la peinture?

Depuis 2012, je facilite des groupes en synthétisant et structurant en direct  les conversations des groupes.
Après quelques années de pratique, j’ai cherché à révéler le sensible qui 
émerge au sein d’un groupe, au delà des mots. Et la peinture m’est apparue comme un medium intéressant. 
J’ai mis à jour une capacité d’écoute profonde qui peut être mise au service du collectif. 

Bénéfices de la peinture en direct

  • UNE IMAGE VAUT 1000 MOTS
  • Un support physique qui favorise les échanges au sein des groupes, sans jugement
  • Suscite rapidement une nouvelle posture et amène de la profondeur dans les échanges
  • Stimule à différents niveaux (perceptions sensorielles, émotions, réflexion)
  • Impacte l’esprit et ancre l’expérience dans la mémoire des participants